التخطي إلى المحتوى الرئيسي

قريبا 20 ألف منصب جديد للتوظيف والترقية في قطاع التربية




ستنظم وزارة التربية الوطنية مسابقة توظيف خارجية للالتحاق بمختلف الرتب الإدارية وأخرى مهنية للترقية مباشرة عقب عيد الفطر، أين تقرر إسناد مهمة الإشراف إلى الديوان الوطني للامتحانات والمسابقات رسميا، الذي سيفتح باب التسجيلات للمترشحين "إلكترونيا"، على أن يتم الاعتماد على "الاختبار الكتابي". بالمقابل تبقى نتائج مسابقة توظيف الأساتذة "غير نهائية" وأي إجراء غير قانوني، سيترتب عليه إلغاء قوائم الناجحين ولو بعد 20 سنة كاملة.
علمت "الشروق" من مصدر رسمي أن وزارة التربية قررت فتح أزيد من 20 ألف منصب مالي جديد، سيخصص جزء منها لمسابقة التوظيف الخارجية فيما ستخصص "كوطة" للامتحانات المهنية للترقية، وأن الديوان الوطني للامتحانات والمسابقات، سيفتح باب التسجيلات "إلكترونيا"، مباشرة بعد عيد الفطر المبارك، لفائدة المترشحين الراغبين في المشاركة في مسابقة التوظيف الخارجية للالتحاق بمختلف الرتب الإدارية.
ويتعلق الأمر برتبة مقتصد، نائب مقتصد، مشرف تربية وكافة الرتب المعنية بالأسلاك المشتركة، على أن يتم تنظيم المسابقة على أساس "الاختبار الكتابي"، إضافة إلى برمجة "مقابلة شفهية" في المرحلة الثانية والأخيرة للناجحين في المرحلة الأولى، وهي نفس الإجراءات التي تم اعتمادها في مسابقة توظيف الأساتذة بعنوان 2016 التي نظمت في 30 أفريل الماضي وسيتم الإعلان عن نتائجها في 7 جويلية الجاري .
وأضاف المصدر أنه سيتم برمجة امتحانات مهنية للترقية في المناصب المستحدثة، بعد عيد الفطر، على أساس "الاختبار الكتابي"، لفائدة المقتصدين، نواب المقتصدين، مشرفي التربية، مساعدين رئيسيين للتربية ومساعدين رئيسيين للمصالح الاقتصادية، وأن وزارة التربية الوطنية قد أسندت مهمة تنظيم مسابقات التوظيف رسميا إلى الديوان الوطني للامتحانات والمسابقات، بمرافقة مدريات التربية للولايات.
وعلى صعيد آخر، وبخصوص مسابقة توظيف الأساتذة، أفاد مصدرنا بأن النتائج التي سيتم الإعلان عنها في 7 جويلية الجاري، تبقى "غير نهائية"، في انتظار تدقيق ومراقبة المصالح المختصة على مستوى المديرية العامة للوظيفة العمومية.
ويتعلق الأمر بالرقابة "القبلية" أثناء إجراء المسابقة، وكذا "البعدية"، وعليه فإذا تم تسجيل أي إجراء أو قرار غير مطابق للقوانين سيلغى مباشرة ولم بعد 20 سنة من تاريخ الإعلان عن النتائج- يضيف محدثنا-.

تعليقات

المشاركات الشائعة من هذه المدونة

جميع التفاصيل حول القانون الجديد للخدمة الوطنية

أكد العقيد عبد الوهاب بن مسعود إطار بمديرية الخدمة الوطنية بوزارة الدفاع الوطني، أمس، أنه تم تخفيض سن الإحصاء للخدمة الوطنية من 18 إلى 17 سنة وفق ما جاء في القانون الجديد للخدمة الوطنية المؤرخ في شهر أوت من السنة الجارية، كما تم تمديد فترة إجراء الإحصاء إلى 9 أشهر بدل شهرين، وعلى كل مواطن بلغ سن 17 عليه تسجيل نفسه أو من طرف ولي أمره في جداول الإحصاء على مستوى البلديات التي يقيم فيها أو الممثليات الدبلوماسية أو القنصليات التابع لها إذا كان مقيما خارج الوطن، وسيستفيد الذين يلتزمون بواجب التسجيل من عدة امتيازات أبرزها الحق في التأجيل والحق في الاستفادة من الإعفاء، ناهيك على أن هذا القانون يمكن من احتساب مدة أداء الخدمة الوطنية في سنوات العمل المضمونة في التقاعد، وأن مدة الخدمة "تحتسب أيضا كخبرة مهنية بالنسبة للشباب طالبي العمل بعد أدائهم لهذا الواجب  الوطني. وأوضح العقيد في منتدى يومية المجاهد أمس، أن التسجيل في قوائم الإحصاء للخدمة الوطنية، تمكن صحبها من عدة إمتيازات، ومنها أن الشاب الذي يتقدم إلى مسابقة توظيف على سبيل المثال أو يتحصل على منصب شغل، ويُطلب من...

اعلانات توظيف بشركة fruital كوكاكولا الجزائر بالعاصمة

Embouteilleur de Coca Cola depuis plus de 15 ans, Fruital est parmi les plus importants  producteurs et distributeurs des produits de The Coca Cola Company en Algérie. Leader en parts de marché, Fruital produit et commercialise plus de 70 références sous les marques Coca Cola, Fanta, Sprite, Schweppes et Pulpy à travers son réseau de distribution qui compte parmi les plus performants de la zone pour le plus grand plaisir des consommateurs . … هام  للوصول على الاعلان اضغط على اسم المنصب ثم اضغط على تخطي الاعلان او passer l annonce اعلى يمين الصفحة Marketing Manager   Responsable Etudes & Développement  Administrateur d’Application Mobiles   Agent administratif-service client   Gestionnaire de Stock   Responsable Chargé de l'Export   Planificateur de la demande   Analyste / Contrôleur de gestion  Chef de Département Contrôle de Gestion   Chef de Service Trésorerie  

الحماية المدنية توظف أكثر من 3 آلاف مستخدم خلال 2015

ستوظف المديرية العامة للحماية المدنية، أكثر من 3 آلاف مستخدم خلال العام الجاري، في حين سيتم الإعلان عن ذلك بعد ضبط كافة الأمور الخاصة بفتح المناصب المالية. وكشف المدير العام للحماية المدنية، مصطفى لهبيري، في تصريح لـ«النهار» على هامش مشاركته في المؤتمر الوطني الـ12 للاتحاد العام للعمال الجزائريين، أن المديرية ستوظف 3200 مستخدم جديد للالتحاق بالسلك، وذلك من أجل مواصلة مخططها لتغطية كامل التراب الوطني بعناصر إضافية للحماية. وتسعى المديرية العامة للحماية المدنية، من خلال فتح عملية توظيف جديدة إلى ضمان تغطية كامل التراب الوطني بعناصر إضافية، من أجل توزيعهم على الوحدات والمراكز الجديدة التي ستفتتح مع السنة الجارية. وفي سياق ذي صلة، ينتظر المترشحون لمسابقة المديرية العامة للحماية المدنية نتائج مسابقات التوظيف لعام 2014 /2015، التي من المنتظر الإعلان عنها خلال الشهر الجاري، في حين سيكون الدخول المدرسي لغرض التكوين مع نهاية شهر ديسمبر. وكانت المديرية العامة للحماية المدنية قد فتحت مسابقة، خلال العام الماضي، لتوظيف 3215 عون و50 ملازما، وخصصت المديرية العامة للحماية المدنية ...